Educação Corporativa: o que é e como aplicar na sua empresa?
Já parou para pensar que os resultados alcançados por uma empresa estão diretamente ligados à motivação da equipe que nela trabalha?
4 passos para desenvolver o capital humano na sua empresa
Podemos dizer que a preocupação vital de qualquer empresa é a sobrevivência. Através das vantagens competitivas, ela aumenta seu potencial de lucro. Mas, antes que isso aconteça, é preciso investir em um time preparado para enfrentar as adversidades do mundo…
Diversidade e inclusão: fácil falar, tão difícil praticar… será?
A pauta diversidade e inclusão caiu na boca do povo de forma muito positiva. Hoje, boa parte da população sabe que a segregação é insustentável e provoca prejuízos nas relações sociais e profissionais.
Misoginia x machismo x sexismo: qual a diferença?
Desde que o mundo é mundo, a mulher e outros grupos minoritários sempre foram alvos de preconceito, violência física e psicológica, atos discriminatórios e todos os tipos de abusos. Como se não bastasse essa realidade dentro de casa, elas também…
Futuro do Trabalho: 7 tendências que impactam os profissionais
O futuro do trabalho vem se destacando pela digitalização dos recursos humanos. Uma área que pede cada vez mais processos que tenham a tecnologia como base. Principalmente por conta do isolamento social, causado por conta da pandemia de Covid-19. Momento…
Hoje é Dia da Visibilidade Lésbica
Assumir suas preferências sexuais – uma atitude também conhecida como “sair do armário” – é algo complexo. Por mais que tenhamos evoluído indiscutivelmente como sociedade, ainda existem muitos, mas MUITOS, preconceitos a se derrubar.
Por que os vieses inconscientes atrapalham a diversidade e inclusão nas empresas?
É possível que, durante um processo seletivo, o entrevistador pense que uma determinada pessoa não tem perfil para a vaga por ser mulher, ou negra, ou ter mais de 50 anos e por aí vai. Ou seja, faz julgamentos antes…