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Textos e mais textos sobre o universo da Educação e Diversidade

Treinamentos personalizados: a chave para mais performance na empresa

A importância dos treinamentos personalizados nas empresas tem se tornado cada vez mais evidente. Treinamentos tradicionais, que são aplicados uniformemente a todas pessoas colaboradoras, muitas vezes não atingem os objetivos desejados. Isso se deve à diversidade de perfis, competências e…

5 pessoas LGBT+ que você precisa conhecer

Celebrar as contribuições de pessoas LGBT+ é fundamental para a construção de uma sociedade mais justa e inclusiva. No Brasil, diversas pessoas LGBT+ têm deixado marcas históricas em nossa história, lutando por igualdade e inclusão. A história dessas pessoas inspira…

3 formas de desenvolver e impulsionar profissionais LGBT+ na empresa

No mundo corporativo atual, a diversidade e a inclusão são fatores críticos para o sucesso organizacional. Empresas que celebram e impulsionam colaboradores LGBT+ não apenas promovem a justiça social, mas também colhem benefícios econômicos significativos. Estudos recentes indicam que a…

Para celebrar: 5 ações para o Mês do Orgulho LGBT+

No Mês do Orgulho LGBTQIAPN+, é fundamental que as empresas demonstrem seu compromisso com a Diversidade e Inclusão, não apenas como um valor social, mas também como um impulsionador de resultados positivos nos negócios. Nesse texto, demonstramos por que as…

Empresa anti-homofobia: 5 dicas para se tornar uma

As microagressões no local de trabalho representam uma forma insidiosa de discriminação que afeta diretamente a comunidade LGBTQIAPN+. Vamos explorar em profundidade o que são essas microagressões, seu impacto nas empresas e como combatê-las de forma eficaz para tornar sua…

Diversidade e Inclusão: como impulsionar a área na sua empresa

Para que uma empresa impulsione sua área de Diversidade e Inclusão, é necessário começar pelo diagnóstico. É importante ter um olhar de dentro para fora, entendendo qual é a situação atual da companhia, identificando como está sua diversidade hoje.  Após…

O que é sororidade e qual a sua importância na luta feminista

Você já ouviu falar no termo sororidade? No mês da mulher, gostaria de trazer a importância deste conceito para impulsionar a conquista delas como mãe, filha, profissional, esposa, e tudo mais que sonham ser na vida.  A palavra sororidade vem…

Diversidade e Inclusão: desafios e erros comuns na área e na carreira

A diversidade e a inclusão são temas recorrentes nas organizações. Mesmo sendo um assunto em alta, desenvolver ações que promovam essas áreas nas empresas ainda não é uma tarefa fácil. Na hora de implementar a gestão da diversidade, existem muitos…

Essencialismo e Minimalismo: foque no que realmente importa

Já passou da hora de nos questionarmos sobre o nosso papel como consumidores, para escapar da cultura do excesso em que estamos inserides e levar a vida com menos tralhas materiais e emocionais. Muito se fala sobre consciência coletiva, sobre…

Entenda porque não existe racismo reverso

O tema racismo, nos dias de hoje, está em alta em todos os âmbitos da sociedade. Um debate necessário que ajuda na reflexão e no combate ao preconceito racial. Embora a luta seja grande, o movimento tem ganhado força e,…

O que é felicidade no trabalho – e como promovê-la?

Para celebrar o dia 20 de março, dia Internacional do Trabalho, queremos fazer uma reflexão sobre a possibilidade de encontrar felicidade no ambiente corporativo. Mas será que isso é realmente possível?

O que faz uma pessoa especialista em Diversidade e Inclusão?

Uma pessoa especialista em Diversidade e Inclusão possui diversas maneiras de conduzir sua carreira e atuar no mercado de trabalho.  Depende muito da área em que se originou, se formou, ou onde está alocada na empresa.  Sua contratação, por exemplo,…