Hoje, muito tem se falado sobre ambientes colaborativos nas empresas. Entretanto, muitas pessoas ainda não entendem, de fato, qual a importância da colaboração. Um ambiente de trabalho colaborativo estimula o bom desempenho da equipe e incentiva um crescimento conjunto das…
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Dicas para manter a produtividade no trabalho
Muito se fala sobre produtividade no trabalho. Você já se encontrou, no final de um dia, com aquela sensação de que necessitava ter mais tempo para terminar suas tarefas? Vale se questionar: será que é preciso ter mais horas na…
3 motivos para incluir o ESG nas estratégia dos negócios
Para ter sucesso no mundo dos negócios, a gestão não precisa escolher entre o lucro e a sustentabilidade. É possível unir o útil ao agradável. Afinal, cuidar do meio ambiente e inserir práticas de responsabilidade social na rotina da organização…
Benefícios da diversidade geracional nas empresas
Diversidade geracional é um tema atual que vivemos diariamente. Apesar disso, muitas vezes não compreendemos o seu significado e os benefícios que podem proporcionar nas empresas. Mas e aí, quer entender como incluí-la na sua empresa? Acompanhe esse artigo até…
Treinamento corporativo: saiba como desenvolver seus colaboradores
O objetivo de toda empresa é ter bons resultados, cumprir metas, ter uma boa imagem perante seus públicos e conquistar fatias do mercado ainda pouco exploradas.
4 dicas essenciais para um treinamento corporativo de sucesso
Se sua empresa precisa alcançar soluções rápidas e se destacar no mercado como uma marca inovadora, a chave está no treinamento corporativo. Essa é uma ferramenta capaz de ajudar a desenvolver pessoas e capacitar profissionais, atuando em diversas frentes de…
ESG: uma empresa mais justa, diversa e sustentável
Imagine uma empresa que contrata moradores da comunidade onde está inserida e refugiados; que tem minorias em cargos de liderança. A corporação prioriza a inclusão e a diversidade, além de se preocupar com a saúde física e mental de seus…
Responsabilidade afetiva trabalho: saiba como aplicar na prática
Responsabilidade: diz respeito à condição ou qualidade de alguém em ser responsável. Essa consciência dá ao agente responsável ou portador da responsabilidade a obrigação de reparar os danos causados a outros através da realização de seus atos. Afetividade: capacidade do ser humano de…
Home Office: você sabe criar limites entre o pessoal e o profissional?
Casa e escritório, horário lazer e de trabalho; vida pessoal e profissional… com a pandemia virou tudo uma coisa só, certo? Errado. Mas é verdade que estes termos – que não poderiam ter significados mais diferentes – têm sido colocados…
Entenda a Liderança Inclusiva e como ela é importante para a transformação das empresas
Sempre que me deparo com o tema liderança, penso em experiências que tive que me fazem recordar de pessoas que tinham um estilo de liderança autoritário, outras que eram mais complacentes e outras ainda – essas bem mais raras –…
